为进一步提高公司员工奖助学金评定工作的精准度，落实资助资格认定的各项政策，确保奖助学金能真正惠及家庭困难、学习成绩优异、综合素质等方面特别突出的员工。9月17日下午，永利集团304am登录在院办会议室组织召开了专题班主任培训会议，部署2021年家庭经济困难员工认定及奖助学金评定工作。公司党总支书记张军、副书记常勇、办公室主任陈鹏、辅导员和全体班主任参加了此次培训会。
会上，张军首先带领全体班主任认真学习了今年公司资助工作的相关政策文件。重点解读了国家助学金的申请、评选流程以及家庭经济困难员工的认定办法。常勇提出了具体的工作要求，要加大学校奖助学金评定工作的宣传力度，将资助政策宣贯、落实到每一位员工。同时，要严格执行资助政策和操作流程，坚持公平、公正、公开的资助原则，确保本年度资助工作精准、透明、高效推进。陈鹏就各班级资助工作对各位班主任提出三点要求：一是高度重视此次评定工作，要吃透会议精神，精心操作；二是抓住关键，要宣传到位，严格评审程序和公示制度，从严评审，把好事做好；三是落实细节，要把评审细节、时间节点细节和材料填写整理细节落实到位。
本次专题会议的召开，不仅落实了公司员工资助的各项政策，也对后续奖助学金评定工作做了具体有效的部署，确保助学金评定工作顺利展开。
撰稿；郭志龙；摄影：唐玉魁／王凯凯；审核：张军
